350 posti di lavoro con Capgemini

CapgeminiCapgemini ha lanciato il suo nuovo piano di assunzione. Per l’anno in corso, sono previsti ben 350 posti di lavoro.
L’azienda, fornitore a livello mondiale nel campo della tecnologia e dell’outsourcing, sta cercando neolaureati e professionisti del settore informatico.
I 350 posti di lavoro sono da suddividersi nelle varie sedi dell’azienda, le quali sono presenti su tutto il territorio italiano.

Capgemini cerca neolaureati nelle discipline di:
– Ingegneria informatica
– Telecomunicazione ed Elettronica
– Ingegneria Gestionale
– Matematica
– Informatica
– Economia
– Economia degli intermediari finanziari
– Scienze economiche e bancarie

Come già accennato, Capgemini non cerca solo neo-laureati. Molti posti di lavoro sono riservati a professionisti che possono vantare già una grande esperienza nei seguenti settori:
– Ingegneria del software
– Consulenza in ambito ERP
– Competenze sui mercati Manufacturing
– Consulenza in ambito SAP e Microsoft AX
– Business e Processi
– Financial Service
– Pubblica amministrazione
– Telecomunicazioni e Media

I requisiti per entrare a far parte dell’azienda sono inanzi tutto un forte orientamento per i risultati e lo spirito di iniziativa. Il candidato deve avere a cuore il business del proprio cliente, deve possedere le abilità analitiche e deve avere una certa predisposizione a lavorare in team.
Il candidato ideale deve possedere una buona capacità di relazionarsi e deve conoscere bene l’inglese.

Le sedi di lavoro sono: Napoli, Torino, Milano, Venezia, Roma, Bologna e La Spezia.

Per avere maggiori informazioni e inviare la propria candidatura, consultare il sito internet di Capgemini Lavora con noi.

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